Kategorie: Alle Artikel


Fakten sind King

Noch so eine Employer Branding Geschichte, medical bei der alle Mitarbeitenden als beste Freunde inszeniert werden, vcialis 40mg die an ihrem Arbeitsplatz vor allem ganz viel Spass haben? Die Kampagne „Teamgeist erleben“ der Frankfurter Rotkreuz-Kliniken zeigt, dass es auch anders geht. Sie überzeugt mit handfesten Argumenten, Zahlen und Fakten.

Lohntransparenz schaffen: Bund, Kantone und Städte in der Pflicht

Die künftige Fachsekretärin Migrations- und Integrationspolitik bei der Gewerkschaft Unia, sickness die neue Verantwortliche für Kampagnen und Kommunikation bei der SP Bern oder der neue Mediensprecher des Migrationsamts im Departement von Bundesrätin Sommaruga: Diese drei heute (8.11.2016) vakanten Stellen haben etwas gemeinsam. Bewerberinnen und Bewerber tappen über die Lohnhöhe im Dunkeln und sie sitzen im Lohnpoker durch diese Unwissenheit am kürzeren Hebel. Und alle drei Arbeitgeber verlangen seit Jahren medienwirksam Lohngleichheit. Das ist inkonsequent.

„Rappende Azubis passen nicht zu uns“

Es gibt definitiv einfacheres als die Arbeitgeberpositionierung einer Bank – zumal von einer, generic die weniger bekannt und eher zur Kategorie der Hidden Champions zählt. Die Deutsche Apotheker- und Ärztebank (apoBank) differenziert sich mit ihren Werten und dem Geschäftsmodell. Jetzt wurde der Arbeitgeberauftritt aufgefrischt und mit noch mehr Bewegtbild emotional aufgeladen.